隨著中央八項規定的落實和整治“四風”措施的出臺，官場不正之風有所收斂，不少領導干部砍掉了飯局，少了不必要的應酬，有了更多的時間陪家人吃飯，這是生活回歸正常的開始。

但只是走出飯局，對于領導干部還是遠遠不夠的。面對改革發展、轉型升級、改善民生的繁重任務，從文山會海、飯局招待中“脫身”的領導干部，應拿出更多時間到基層去開展調研，更多地傾聽民聲，更多地體察民情，更好地為人民服務。